Dialogan con personal del edificio Valentín Gómez Farías sobre los derechos humanos de las mujeres y la perspectiva de género

El Programa de Intervención Educativa Juventudes y Género que ha impulsado el Sistema de Educación Media Superior (SEMS) de la Universidad de Guadalajara (UdeG) es la posibilidad que ha instaurado esta dependencia para apostar por la reeducación en las Prepas UDG, así como en todos los entornos del Sistema, a partir de estrategias de concientización y difusión de información referente a derechos humanos y la perspectiva de género.

Con ese objetivo clave es que este jueves, la Dirección de Personal del SEMS convocó a las y los colaboradores del edificio Valentín Gómez Farías, a acudir a la charla “Derechos Humanos de las mujeres, ¿Por qué se conmemora y no se festeja?”, impartida por la maestra Margarita Rodríguez, responsable del proyecto de Juventudes y Género; esto también forma parte de las actividades que este mes de marzo se han impulsado para conmemorar de manera reflexiva el Día Internacional de la Mujer, acaecido cada 8 de marzo.

Margarita Rodríguez enfatizó que es necesario que todos los entornos de la Universidad se actualicen y vean de manera responsable todos los temas que vinculan los derechos humanos de la comunidad, siempre con una perspectiva de género. Expuso la finalidad que tendrán las “jornadas púrpura”, que será el principal ejercicio de este programa, en donde mes con mes se instalará a las comunidades de Prepas UDG a desarrollar exposiciones de efemérides, acciones de mujeres emblemáticas y demás singularidades.

Cabe señalar que el Programa de Juventudes y Género tiene que ver con la prevención y el impulso a una cultura de paz. Esto incluye conferencias, foros, dinámicas de grupo y otras actividades.

Sobre la dinámica, el maestro Juan Alberto Padilla Zamora, director de Personal del Sistema enfatizó que es necesario que las y los compañeros de trabajo del SEMS entiendan cómo se efectuarán las relaciones sociales con una perspectiva de género.

“Estas actividades son parte del espíritu de abrirnos a la empatía. Esto lo hacemos con el mejor de los ánimos para tratarnos mejor los unos con los otros. Ahora vivimos un mundo disruptivo que rompe los paradigmas de épocas pasadas y es necesario que nos adaptemos a la realidad de nuestro entorno”, sentenció.

La Dirección de Personal del SEMS ha realizado diversas charlas a manera de capacitación del personal del edificio Valentín Gómez Farías enfocadas al desarrollo de las y los integrantes; las temáticas han ido desde la salud emocional, el manejo del estrés laboral, hasta la promoción de los derechos humanos, los derechos como universitarios y en este caso, la promoción del respeto y empatía para todas y todos.